Проведено навчальну практику з економіки праці й соціально-трудових відносин зі студентами ОС «Бакалавр» ІІ курсу ОП «Економіка підприємства»
Після складання іспитів у студентів ІІ курсу та І курсу скороченого терміну навчання стаціонару спеціальності 051 Економіка (Економіка підприємства) 12 червня поточного року розпочалася навчальна практика тривалістю 2 робочих тижні в змішаному форматі з економіки праці й соціально-трудових відносин у навчальній лабораторії кафедри економіки згідно з навчальним планом, робочою програмою і прийнятим відповідним наказом в університеті.
При першій зустрічі студентів із керівником навчальної практики ознайомлено з регламентом роботи на навчальній практиці, режимом праці й порядком виконання практичних завдань, формування й оформлення звітів із навчальної практики тощо.
Під час навчальної практики студенти набули практичні навички, необхідні для своєї професійної діяльності, а під час захисту звітів продемонстрували достатній рівень своєї компетентності з питань регулювання соціально-трудових відносин, планування персоналу, формування нормативних положень оплати праці і на цій основі обґрунтування напрямів поліпшення мотивації праці та підвищення продуктивності праці в підприємствах.
Під час навчальної практики студенти набули практичні навички, необхідні для своєї професійної діяльності, а під час захисту звітів продемонстрували достатній рівень своєї компетентності з питань регулювання соціально-трудових відносин, планування персоналу, формування нормативних положень оплати праці і на цій основі обґрунтування напрямів поліпшення мотивації праці та підвищення продуктивності праці в підприємствах. Частина навчальної практики проходила в онлайн форматі й студенти знаходилися за місцем свого проживання або в гуртожитку.
Можна відмітити найбільш старанних і відповідальних студентів під час навчальної практики, серед яких: Бабенко Дарина, Вареник Анастасія, Лопанчук Анна, Муха Єлизавета, Чабаріна Поліна, Любивий Богдан, Борачук Олександра, Кузнецов Нікіта, Липка Вікторія, Мельник Ярослава, Саєнко Сніжана, Ханенко Вікторія та ін.
У результаті проходження навчальної практики студентами протягом двох робочих тижнів забезпечено практичне застосування набутих теоретичних знань і методичних навичок щодо регулювання соціально-трудових відносин у підприємствах, планування й мотивування персоналу до результативної роботи.
Слід відмітити, що студенти організовано виходили на офлайн / онлайн зв’язок під час проходження навчальної практики й послідовно виконували практичні завдання під керівництвом викладача кафедри. Явка студентів на навчальній практиці становила до 70 %.
Оформлені звіти з навчальної практики своєчасно були перевірені й захищені перед комісією з двох викладачів кафедри економіки. При складанні заліку з навчальної практики студенти продемонстрували на достатньому рівні свою професійну теоретичну, методичну й практичну підготовку з проблематики навчальної дисципліни, які потрібні їм для виконання майбутніх функціональних обов’язків працівників економічної служби підприємства / установи.